Насколько «разбогатеют» запорожцы после пенсионной реформы

О необходимости и новациях пенсионной реформы рассказали Валентина Кудин, директор Департамента пенсионного обеспечения Министерства социальной политики Украины, Ирина Ковпашко, директор Департамента пенсионного обеспечения Пенсионного фонда Украины, и Виктория Терещенко, заместитель начальника Главного управления Пенсионного фонда Украины в Запорожской области

О необходимости и новациях пенсионной реформы рассказали Валентина Кудин, директор Департамента пенсионного обеспечения Министерства социальной политики Украины, Ирина Ковпашко, директор Департамента пенсионного обеспечения Пенсионного фонда Украины, и Виктория Терещенко, заместитель начальника Главного управления Пенсионного фонда Украины в Запорожской области.

Масштабы предлагаемой правительством пенсионной реформы можно определить четырьмя задачами:

Реформирование системы оплаты труда и социально-трудовых отношений.

Выведение из тени заработных плат и рабочих мест, в том числе и через мотивацию платить взносы в систему пенсионного страхования.

Внедрение принципов социальной справедливости в начислении пенсионных выплат – в зависимости от продолжительности страхового стажа и заработка.

Расширение охвата пенсионным страхованием занятого населения.

Первый шаг пенсионной реформы намечен на октябрь этого года. 5,6 миллиона пенсий (всего в Украине 12 миллионов пенсионеров) пересчитают по обновленной формуле. А в целом повышение пенсий коснется 9 млн. человек вследствие повышения прожиточного минимума и соответственного повышения минимальной пенсии.

Показатель средней за три года зарплаты увеличат до 3764 гривен. При этом 8,2 миллиона пенсионеров на данный момент получают пенсию из расчета «устаревшей» средней по стране зарплаты в 1197 гривен. А каждый отработанный год будет стоить не 1,35% от заработка, как сейчас, а всего 1%.

Для примера, сейчас украинец, который вышел на пенсию в 2007 году и получал зарплату в два раза выше средней 30 лет, может претендовать на пенсию примерно в 1875 гривен. После «осовременивания» этот же пенсионер будет получать 2258 гривен.

В то же время «осовременивание» не коснется людей, вышедших на пенсию в последние три-четыре года: у них зарплатная база еще не так сильно устарела.

Насколько «разбогатеют» украинцы на пенсии:

• до 50 гривен — 8,6% (483 000 пенсионеров)
• от 50 до 100 гривен — 6,3% (356 000 пенсионеров)
• от 100 до 200 гривен — 8,3% (468 000 пенсионеров)
• от 200 до 300 гривен — 8,1% (457 000 пенсионеров)
• от 300 до 400 гривен — 7,6% (427 тыс пенсионеров)
• от 400 до 500 гривен — 5,8% (323 000 пенсионеров)
• от 500 до 600 гривен — 6% (327 000 пенсионеров)
• от 600 до 700 гривен — 6,4% (360 000 пенсионеров)
• от 700 до 800 гривен — 8,2% (460 000 пенсионеров)
• от 800 до 900 гривен — 6,2% (347 000 пенсионеров)
• от 900 до 1000 гривен — 8,7% (487 000 пенсионеров)
• от 1000 гривен — 19,7% (1,1 миллиона пенсионеров)

Надбавку в 1000 гривен смогут получить украинцы, которые давно вышли на пенсию и имели высокие зарплаты (в несколько раз выше средних).

К слову, ежегодно на пенсию в Украине выходят около 500-600 тысяч человек.

Законопроект, как известно, принят Верховной Радой в первом чтении. Сейчас идет его доработка. Окончательно принятым закон должен быть в сентябре, а заработает с октября 2017 года.

Источник: «Вместе»